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«Donde la Esencia encuentra Método», por Cris Bolívar

RESUMEN Hay una diferencia enorme entre explorar la propia esencia y vivir desde ella de forma estable. Para ello, se requiere método. Este artículo propone que el viaje hacia el ser esencial —ese núcleo de sabiduría, autenticidad y potencial que habita en cada persona más allá del ego— no es una aventura espontánea ni un destino que se alcanza en un fin de semana: es un camino que requiere de acompañamiento profundo y riguroso. Desde 1992, fui desarrollando el marco teórico de la Esencialidad que ha demostrado que profundidad y rigor son socios indispensables en toda transformación real.

Te presentamos el Catálogo y Diccionario de Competencias y Metacompetencias de la Acción Voluntaria – Generalitat de Catalunya

Te presentamos el Catálogo y Diccionario de Competencias y Metacompetencias de la Acción Voluntaria - Generalitat de Catalunya. Qué es, su proceso de elaboración, qué son las metacompetencias, el espíritu del voluntariado, nuestro equipo...

“The POWER of the ESSENTIAL ENNEAGRAM + ESSENTIAL COACHING CONNECTION for the DEVELOPMENT of the POTENTIAL”

Dentro del Congreso de la ICF Bulgaria para celebrar el 25 aniversario de la International Coaching Federation y el 15 aniversario de ICF Bulgaria, tuve el honor y el placer de participar como ponente junto a otros colegas MCCs seleccionados de entre más de 200 expertos speakers de Inglaterra, España, Países Bajos, Sudáfrica, Austria, Hungría y, por supuesto, Bulgaria.

La POTENCIA del ENEAGRAMA ESENCIAL y el COACHING ESENCIAL

En estos días hemos estado en el III Festival Open Heart, haciendo varias actividades de Eneagrama Esencial y Coaching Esencial, donde comprobamos una vez más, la potencia y sinergia que estas dos herramientas tienen cuando se unen, dos aplicaciones del marco teórico de la Esencialidad con mirada transpersonal filosófico-pisco-espiritual con foco en la sabiduría.

Ser un mejor líder-coach a través de la potencia de la meta-visión (supervisión) de coaching

Artículo publicado en la revista Capital Humano ‘Ser un mejor líder-coach a través de la potencia de la meta-visión (supervisión) de coaching‘ de Cris Bolívar, EMCC Senior Practitioner, Supervisora ESIA y fundadora y CEO de Essential Institute. En este artículo ponemos foco en qué es y en los beneficios que aporta al líder-coach la meta-visión (supervisión) de coaching, en cómo puede desarrollar sus competencias y metacompetencias de liderazgo y coaching a través de incorporarla a su práctica.

«QUÉ ES Y CÓMO IR HACIA LA MAESTRÍA Y ARTE EN COACHING ESENCIAL»

La idea de este artículo es que pueda ser útil para comprender que es la maestría y que te sirva de inspiración en tu camino hacia ésta en coaching, pero no sólo, sino también en todos los ámbitos, personal y profesional, desde el neoliderazgo, el emprendimiento o cualquiera que sea tu profesión, de manera que puedas contribuir a un mundo más sostenible y orientado al bien común. Por Cris Bolívar, MCC.

APORTACIONES PARA EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL – SER UNA ORGANIZACIÓN OMSA

En este post queremos compartir algunas de nuestras últimas aportaciones para facilitar organizaciones y equipos más conscientes, sabios y con sentido, lo que llamamos OMSA (Organizaciones Mariposa Sabiamente Ágiles). A lo largo de nuestra labor de más de 30 años, y desde el marco teórico de la Esencialidad, hemos puesto especial atención en el desarrollo del modelo y las herramientas para hacer posibles las OMSA.  Descubre algunos de nuestros proyectos, herramientas, espacios... para facilitar y acompañar hacia la sabiduría organizacional.

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